非法经营的员工会被判刑吗

根据中国法律规定，非法经营是指未经许可或者登记，从事需要许可或者登记的经营活动，或者以欺诈手段从事经营活动的行为。《中华人民共和国刑法》对非法经营的规定主要体现在刑法第二百六十三条和刑法第三百一十七条。根据这些法律规定，非法经营行为主要包括非法经营罪和非法吸收公众存款罪两类。

首先，根据刑法第二百六十三条的规定，对于非法经营的行为，如果情节严重，涉及非法经营的数额较大，可能会构成非法经营罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

其次，根据刑法第三百一十七条的规定，非法吸收公众存款罪是指违反国家规定，通过非法吸收、骗取公众存款，情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。如果情节特别严重，涉及非法吸收的数额较大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

因此，根据以上法律规定，非法经营的员工如果行为构成非法经营罪或非法吸收公众存款罪，可能会面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、管制、罚金等。刑罚的轻重取决于涉案金额大小、情节严重程度等因素。

从个人见解来看，对于员工来说，首要遵守国家法律法规，不从事任何违法犯罪活动是最基本的职业道德。非法经营不仅损害国家经济秩序，也会影响社会稳定，员工应当自觉遵守法律，不做出违法行为。企业也有责任加强员工法律意识教育和管理，预防和制止非法经营行为的发生，保护员工和企业的合法权益。